» Главная  » Статистика  » 1. Открываем новый файл: Файл/создать 2. Сохраняем данный файл с именем Зарплата в отведенном для расчета заработной плате каталоге. Файл/сохранить как

1. Открываем новый файл: Файл/создать

2. Сохраняем данный файл с именем Зарплата в отведенном для расчета заработной плате каталоге. Файл/сохранить как

3. Добавляем 12 рабочих ярлычков рабочих листов используя пункт контекстного меню: Добавить/лист

4. Переименовываем 12 ярлычков в название месяца и штатное расписание используя пункт контекстного меню: / Переименовать

5. Склеиваем все рабочие листы : для этого щелчок на первом листе и Shift+ щелчок на последнем. Все что теперь мы будем делать на первом листе как под копирку будет появляться на остальных.

6. В ячейке R1C1 жирным шрифтом пишем : Расчетно-платежная ведомость. Объединяем ячейки до R1C17 используя пункт контекстного меню: Объединить ячейки.

7. В ячейки R3C1: R3C29 введем заголовки таблицы

№ Фамилия Должность стаж работы дети до 18 лет, дети студенты до 24 лет ситемы оплаты труда Оклад Количество рабочих дней по календарю 5-дневной рабочей недели Количество отработанных дней Начислено за отработанное время Количество дней на больничном Начислено по больничному листу Количество дней в отпуске Начислено олтпускных

Выслуга лет, усред.10% Премия,% Премия, Надбавка МПС, 20% Северная надбавка, 30 % Районный коэффициент 30% Итого начислено Итого начислено с начало года Вычеты Налогооблагаемый доход НДФЛ Сумма НДФЛ с начало года Отчисления в профсоюз, 1% Алименты итого к выплате

8. В ячейки R4C2: R33C2 вводим фамилии работников

9. В ячейки R4C3: R33C3 вводим должности работников

10. В ячейки R4C4: R33C4 вводим сведения о стаже работников

11. В ячейки R4C5: R33C5 вводим сведения о наличии детей до 18 лет или детей студентов дневной формы обучения до 24 лет

12. В ячейки R4C7: R33C7 вводим оклад работников, согласно штатного расписания

13. В ячейки R4C8: R33C8 вводим данные о количестве рабочих дней в месяце

14. В ячейки R4C9: R33C9 вводим данные о количестве фактически отработанных дней в месяце

15. В ячейки R4C11: R33C11 вводим данные о количестве дней на больничном

16. В ячейки R4C13: R33C13 вводим данные о количестве дней в отпуске

В решение примера в основном используются формулы, которые представляют собой выражения, по которым выполняются вычисления на странице. Формула начинается со знака равенства (=). Ниже приведен пример формулы, умножающей 2 на 3 и прибавляющей к результату 5.

=5+2*3

Формула также может включать следующие элементы: функции (Функция. Стандартная формула, которая возвращает результат выполнения определенных действий над значениями, выступающими в качестве аргументов. Функции позволяют упростить формулы в ячейках листа, особенно, если они длинные или сложные.), ссылки, операторы (Оператор. Знак или символ, задающий тип вычисления в выражении. Существуют математические, логические операторы, операторы сравнения и ссылок.)

работа не полностью

«Статистика метода анализа результатов деятельности коммерческих банков» ( Курсовая работа, 33 стр. )
" Укажите, к какой форме и виду статистического наблюдения относится каждое из них. у42422 ( Контрольная работа, 10 стр. )
"Использование индексного метода в таможенной статистике" ( Курсовая работа, 41 стр. )
"Статистика научно-технического прогресса" ец3424224 ( Контрольная работа, 4 стр. )
"Статистика результатов эффективности экономической деятельности " ( Курсовая работа, 45 стр. )
"Статистика уровня жизни населения в Российской Федерации" е352242 ( Курсовая работа, 40 стр. )
"Статистико-экономический анализ себестоимости молока" на примере хозяйств Орловского и Верховского районов Орловской области ( Дипломная работа, 72 стр. )
"Статистико-экономический анализ денежных средств ЗАО "Дарина" е3ц4222 ( Курсовая работа, 33 стр. )
"Статистические методы изучения уровня и качества жизни населения" ( Курсовая работа, 49 стр. )
. Имеются данные о затратах сырья и объемах производства н74прв ( Контрольная работа, 19 стр. )
. Коэффициент вариации рассчитывается по формуле а43п ( Контрольная работа, 8 стр. )
. Основные принципы построения рядов динамики ке354334 ( Контрольная работа, 16 стр. )
. По данным таблицы 1 произведите группировку 30 коммерческих банков по величине прибыли, образовав 6 групп с заданными интервалами е3542 ( Контрольная работа, 18 стр. )
. По данным таблицы 1 произведите группировку 30 коммерческих банков по величине прибыли, образовав 6 групп с заданными интервалами944 ( Контрольная работа, 27 стр. )
.Статистика.Задачи 106,108,114 ( Контрольная работа, 6 стр. )
0403(х)статистика. Имеются следующие условные данные: I. Численность трудоспособного населения рабочего возраста на начало года составила 1670,0 тыс. чел., а численность работающих лиц нерабочего возраста - 30,0 тыс. чел ( Контрольная работа, 10 стр. )
1. Величину средней купюры, выпушенной в обращение ( Контрольная работа, 14 стр. )
1. Открываем новый файл: Файл/создать 2. Сохраняем данный файл с именем Зарплата в отведенном для расчета заработной плате каталоге. Файл/сохранить как ( Контрольная работа, 5 стр. )
1. Средний процент выполнения договорных обязательств. 2. Средний процент реализованной стандартной продукции 45676 ( Контрольная работа, 18 стр. )
1. Средний размер вклада ( Контрольная работа, 9 стр. )
1. Статистический балансовый метод ( Контрольная работа, 15 стр. )
1. Сущность и виды анализа деятельности банка ( Курсовая работа, 33 стр. )
1. Корпоративные информационные технологии: эволюция, архитектура, общие принципы построения ( Контрольная работа, 15 стр. )
1. Определить численность занятых, безработных, экономически активного населения, экономически неактивного населения. 2. Определить коэффициенты экономической активности, занятости и безработицы. 1. Определить численность занятых, безработных, экономиче ( Контрольная работа, 14 стр. )
1. Проанализировать структуру и динамику основных групп наличного парка локомотивов 3 2. Определение объема работы локомотивов в грузовом движении 8 3. Анализ показателей использования локомотивов в грузовом движении 11 ( Курсовая работа, 39 стр. )


                                          /  8 (495) 971-76-12  /  info@refport.ru  /     ¤